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【学校展示】选择凤凰职校 实现人生梦想 ——达州凤凰职业技术学

  舒适的育人环境,超前的教育理念,高质量的升学目标,高水准的就业服务……达州凤凰职业技术学校自2003年开办以来,已先后为国家企事业单位和外资企业输送数万名优秀人才,受到国家、省、市、区相关部门的表彰。2016年,该校迁址达州经济开发区一号干道(达州南高速公路收费站出口前行800米),迎来发展新机遇。学校借力国家大力发展职业教育东风,提速增质促发展,获得丰硕办学成果,成为了我省品牌中职学校,引领着达州职教高速发展。

  学校先后被四川省新闻中心确定为“四川省优秀人才培养基地战略合作伙伴”,被共青团达州市委确认为“达州市青年就业创业培训基地”。学校连续十五年被教育主管部门评为“先进办学单位”,连续十四年获得“招送生工作先进单位”称号。2018年,学校在第五届“达州市十大经济人物”评选活动中,被达州市经济和信息化委员会等五部门评为“达州市民营教育突出贡献奖”。

  学校坚持“依托企业办职教、办好职教为企业”育人理念,力争让每个学子都有人生出彩的机会。在激烈的市场竞争中,学校以“升学和就业满意度论英雄”,与多所高校深度合作,与国内外企事业单位建立长效用人机制,学子走进达州凤凰职业技术学校,就有了直升大学和高待遇就业的机会。数万名巴山雏凤从达州凤凰职校腾飞,成为了各行各业的“金凤凰”。

  “四川省达州凤凰职业技术学校办学理念新,学生综合能力强,是一所既能让学生升学又能保证学生高待遇就业的中职学校,是川东地区中职教育的一面旗帜。”2015年12月,国家教育部原基础教育司司长王文湛在北京接见达州凤凰职业技术学校校长刘钒时对该校作出了这样的评价。

  “与虎豹同行,必是猛兽,与凤凰齐飞,必是俊鸟。愿所有凤凰人,与凤凰齐飞,实现梦想。”2019年2月26日,达州凤凰职业技术学校以“我们都是追梦人”为主题,隆重举行开学典礼,达川区职业教育协会会长、达州凤凰职业技术学校党支部、董事长刘钒作演讲,赢得全场师生雷鸣般掌声。

  火车跑得快,全靠车头带。刘钒是一个有坚定信念和职教梦想的人,以办好中职学校、促进达州职业教育发展为已任,把全部精力和心血用在了职教事业上。他以满满的正能量影响着教师团队,也引领了凤凰学子奋发进取,充满正能量。

  “先、再成才,绝不让一个凤凰学子输在奔向社会大舞台的起跑线上。”采访中,刘钒表示,很多家长之所以会在为孩子是否选择读中职学校纠结,是担心孩子读中职学校升不了大学、学不好技术,甚至养成不良品行,影响前途。看凤凰职校学子的精神面貌和良好的品格教育,家长就会自然释怀。

  据了解,2015年,第十七届中国国际教育品牌创新峰会暨2015年度中国教育品牌颁奖盛典大会在北京举行。达州凤凰职业技术学校被评为“2015全国职业教育就业百强学校”,刘钒个人被授予为“2015全国特色办学杰出人物”。会上,他以“如何对口做好中职学生的就业工作”为题发表演讲,引起强烈共鸣。刘钒,以他的远见卓识和个人魅力,引领着达州凤凰职业技术学校跨越式发展,引领着达州凤凰职业技术学校学子成才。

  谈及德育教育,达州凤凰职业技术学校执行校长周毅如数家珍。学校高度重视德育教育,在“严、导、爱”上下足功夫。积极开展争做凤凰职校“十心青年”主题教育活动,从红心、孝心、爱心、净心、诚心、雄心、热心、恒心、细心、信心等方面,分学期引导学生成长。严格规范学生的一日常规,从起床到睡觉,每个常规都有明确的规范,常规到位、常规如常。充分运用巩固军训成果,严格落实《四川省中等职业学校内务管理条例》和“三禁两不”的规定,结合本校实际要求学生严格执行“五个十条”、“行为十不准”、“卫生十无”、“安全防范十严禁”、常规要求“十条红线”、“文明礼仪十条”。学校每周举行一次大型活动,如演讲、辩论、朗诵、书法、手抄报、形体礼仪、校园卡拉OK赛等,提高学生综合能力。每逢五四青年节、国庆节、元旦佳节举办大型文娱晚会。每学期举办一次大型的综合体育运动会,每年举行一次高规格、高质量的校园文化艺术节,邀请全体学生家长来校参观。通过这一系列活动,陶冶学生的情操,增强学生集体荣誉感。每班每天还在新闻联播结束后,开展30分钟左右的“天天讲”活动,培养孩子的口才,增强孩子的自信心,引领孩子们从优秀走向卓越。

  在推进职业技术教育发展进程中,达州凤凰职业技术学校想家长之所想、急家长之所急,与时俱进、开拓创新,不断适应当代职业教育发展需要。近年来,针对很多家长已不满足于孩子学一门技术、对学历的要求更高,学校主动出击,与多所高校建立联合办学机制,进行深度合作,确保学子读中职也能圆大学梦。

  学校与中国民航管理干部学院、山东交通学院、四川文轩职业学院、南京金肯职业技术学院等多所全日制普通高等院校签订了联合办学协议。凡就读该校的学生,通过国家统一高考,均能被录取为全日制普通高等院校大学生,毕业后颁发全日制普通高等院校大学毕业证书。

  针对学生基础差、底子薄实际,学校多措并举提高教学质量。在优化课程设置方面,突出实用、实效。文化公共课占30%,决不能挤占。专业课占70%,以学生是否成为技术精英为教师业绩考核标准。大力推进“一课一得”的教学模式和无纸化考试模式,全力提升学业成绩。切实加强技能实作训练,积极备战每年举行的市、区中职学生职业技能大赛。2018年,该校参加达州市中职学生技能大赛汽车维修专业构造与拆装项目比赛,取得了第2名的好成绩、获二等奖,参加汽车定期维护项目比赛获三等奖,居同类学校第一;在达川区组织的中职生才艺展示暨技能大赛中获多个第1名,以团体分第2名的优异成绩获团体二等奖。在全区中职学校内务管理规范化建设现场会上表现突出,受到与会同志一致好评。同年12月,代表达州市接受省教育厅教学质量监测,学生考试成绩优异,受到省市领导好评,充分展示了达川区中职学校的综合实力。

  学校坚持“全员抓质量、全程抓质量、全面抓质量”办学宗旨,切实保证教学质量。严格执照联办大学提供的教学计划进行教学,同时接受联办大学的指导。每年高考前夕,各联办大学均会派经验丰富的教师到校对学生进行专门培训,确保学生顺利升入全日制普通高等院校。

  中职学校办得好不好,还看学生是否学有所长,能否高待遇就业。学校根据市场需求设置相关专业,以满足毕业生均能高待遇对口就业。在教育部、北京大学中国职业研究所、中国就业促进会相关专家的指导下,学校精心打造了航空服务,铁道运输管理、海乘(海员),学前教育、汽车制造与检修、护理、会计,建筑工程技术,模具设计与数控技术、计算机应用,电子电器,电力电工,电子通信技术,酒店管理与旅游服务,电子商务,3D打印技术,机器人操作与维护等十多个专业。

  航空服务是该校与中国民航管理干部学院共同打造的王牌专业。学校投巨资购买的航空模拟实训舱,其内部设施先进,与线机型机舱内部设施基本一致,领先达州中职学校。学生在该校就读三年后,直接升入中国民航管理干部学院就读大学,毕业后由中国民航管理干部学院安排到各大航空公司就业。据了解,中国民航管理干部学院是我国航空服务专业就业率最高、就业最好的高职院校。

  铁道运输管理是学校精心打造的又一个王牌专业,学校花重金购买了复兴号高铁模拟实训舱供学生实作实训。专业开设十年来,已相继为成都铁路局成都客运段、重庆客运段、贵阳客运段输送乘务人员700多人;为成都火车北站、成都火车东站、重庆火车北站、万州火车站,达州火车站、南充火车站等输送安检、票务人员1000多人;为南宁铁路局南宁客运段输送动车、高铁乘务人员500多人。2018年,铁道运输管理专业就业再传捷报:首都机场、福州机场、上海浦东机场、成都双流机场、重庆江北机场、北京地铁、广州北环高速、南宁高铁相继到校招聘,共录用338人。铁道运输管理专业学生就业供不应求。

  海乘(海员)是学校新开设的王牌专业。该专业的就业前景、就业空间巨大,尤其是海乘范畴工资丰厚。凡就读该专业的学生,毕业后均能高薪就业于国际大豪华邮轮,也可升入全日制普通高等院校就读,毕业后由全日制普通高等院校统一安排就业。

  学前教育和护理是学校的王牌专业。其中的学前教育专业,也是教育主管部门在该校打造的重点专业。凡就读该校学前教育专业的学生,毕业时均可获得学前教育书。从开办至今,已相继为深圳市区幼儿园输送幼儿教师156人,为北京市区幼儿园和部队机关幼儿园输送幼儿教师285人,为成都、重庆、达州等市区输送幼儿教师308人,公招考试进我市公办学校幼儿教师18人。学前教育专业学生还多次受邀参加市电视台“唱响达州”、“3.15晚会”、“达州市广场舞比赛”、“达川区春节联欢晚会”等大型电视文艺节目演出。目前,我国正加快学前教育发展,以达川区为例,各乡镇将开办公立幼儿园,学前教育专业学生就近就好业前景十分看好。

  学校精心打造护理专业,与西南医院、新桥医院、大竹县中医院、达州市红十字医院等建立了良好合作关系,学生可到相关医院实习和就业。学生在校就读三年后,参加国家高考,学校保证所有学生升入全日制普通高等院校就读护理专业,毕业后颁发全日制普通高等院校大学毕业证书,并由院校统一安排就业。

  汽车制造与检修专业开办于2010年,2014年12月获省教育厅、省财政厅资金支持,成为该校王牌专业。该专业学生毕业后分别就业于上海大众、福田汽车、奇瑞汽车集团、上汽五菱重庆分公司、广州本田等汽车制造企业和重庆、成都、达州多家汽车4S店,薪酬丰厚。学校还是达州唯一一所与本地汽车制造企业——达州华川车辆制造有限公司定向培养人才的中职学校。校内自建汽车驾驶科目一、科目四全真模拟考场,科目二、科目三训练场,学生可以免费学习汽车驾驶科目一至科目四相关内容。

  通讯技术是市级重点专业,学生除就职通信企业外,还可直接从学校武装部参军入伍。学校武装部每年都有数十名征兵任务,就读该专业的学生在体检、政审合格之后,均有机会参军入伍。近几年来,已向各类部队输送优秀士兵296人,已有13人考上军事院校,45人考入士官学校,95人转为士官。学校征兵工作多次获表扬。

  学校实行学分制管理,学生修满学分毕业时,由省教厅验发《中等职业技术学校毕业证书》,由国家有关部门颁发《中国人民共和国特种作业证书》、《中国人民共和国职业资格证书》、《普通话等级证书》、《书》、《资格证书》等各种证书。

  在推荐就业方面,学校保证对口高待遇安排工作,并五年跟踪服务,新生入学即签订就业合同,就业合同司法公正,若学校违约,赔偿学生人民币1万元。在诚信缺失的今天,凤凰职校以司法公正保证承诺刚性落实,深受社会好评。

  在推荐就业安置目标上,学校公开承诺坚持“六不准”:不把毕业生推荐到主体不合格的单位就业、不把毕业生推荐到效益不景气的单位就业、不把毕业生推荐到待遇不达标的单位就业、不把毕业生推荐到管理不正规的单位就业、不把毕业生推荐到岗位不合法的单位就业、不把毕业生推荐到工作不安全的单位就业。

  选择凤凰职校,就选择了成功。凤凰职校招生宣传强调“实”、推荐工作强调“诚”、联系用人单位强调“信”、掌握社会信息力求“准”,以“实、诚、信、准”四字方针,与用人单位建立长期深度合作关系,为毕业学生高待遇就业创造了条件。用人单位普遍反映,凤凰职校的毕业生思想素质过硬、业务技能精湛,凤凰职校是一所值得家长、学生和用人单位信赖的好学校。

  学校将不忘初心、牢记使命、砥砺前行,继续加大办学资金投入,加强专业建设,强化内务管理,深化产教融合,校企合作,携手高校联合办学,真正做到:让学生成才、让家长放心、让社会满意,树文明校风,办人民满意的职业教育。为到凤凰职校求学的学子搭建广阔的平台,实现广大学子的人生梦想,奋力推进达州职业教育高质量发展,谱写凤凰职校更加辉煌的新篇章。

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